| 000 | 03252nam a2200493 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 30088 | ||
| 005 | 20230423231335.0 | ||
| 008 | 131004s2556 th m a000 0 tha d | ||
| 020 | _a9789744142580 | ||
| 041 | 1 |
_atha _heng |
|
| 049 | _bPITLIB | ||
| 050 | 4 |
_aHF5549.12 _bก945 |
|
| 100 | 1 |
_aโกลแมน, แดเนียล _939204 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aการบริหารทรัพยากรบุคคล = _bOn managing people / _cโดย Daniel Goleman & Frederick Herzberg ; ผู้แปล ณัฐยา สินตระการผล ; ผู้เรียบเรียง วีรวุธ มาฆะศิรานนท์ _h[book] |
| 246 | 3 | 1 | _aOn managing people |
| 246 | 1 | 3 | _aHBR's 10 must reads : on managing people |
| 260 |
_aกรุงเทพฯ : _bเอ็กซเปอร์เน็ท, _c2555. _93938 |
||
| 300 |
_a383 หน้า : _bภาพประกอบ |
||
| 449 | 0 | _a•v003– New Arrivals- Oct. 2013 | |
| 500 | _aแปลและเรียบเรียงจาก HBR's 10 must reads : on managing people. | ||
| 650 | 7 |
_aการนิเทศลูกจ้าง _91514 |
|
| 650 | 7 |
_aการบริหารงานบุคคล _939 |
|
| 650 | 7 |
_aการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ _91942 |
|
| 650 | 7 |
_aผู้บริหาร _9291 |
|
| 650 | 7 |
_aผู้นำ _957 |
|
| 690 | 0 |
_a0051-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการบริหารคนและกลยุทธ์องค์การ POS (ป.โท) _947387 |
|
| 700 | 1 |
_aGoleman, Daniel _922236 |
|
| 700 | 1 |
_aHerzberg, Frederick _939205 |
|
| 700 | 0 |
_aณัฐยา สินตระการผล, _eผู้แปล _939206 |
|
| 700 | 0 |
_aวีรวุธ มาฆะศิรานนท์ _92365 |
|
| 942 | _cBK | ||
| 970 |
_lบทที่ 1 _tการเป็นผู้นำที่มีประสิทธิผล |
||
| 970 |
_lบทที่ 2 _tคุณจะทำอย่างไรเืพื่อสร้างแรงจูงใจให้พนักงาาน |
||
| 970 |
_lบทที่ 3 _tสถานการณ์ที่ยากจะรอดพ้นจากความล้มเหลว |
||
| 970 |
_lบทที่ 4 _tทำอย่างไรไม่ให้ผู้บริหารมือใหม่ต้องล้มเหลว |
||
| 970 |
_lบทที่ 5 _tอะไรคือสิ่งที่ผู้บริหารชั้นยอดทำ |
||
| 970 |
_lบทที่ 6 _tกระบวนการที่ยุติธรรม |
||
| 970 |
_lบทที่ 7 _tสอนคนฉลาดให้เรียนรู้เป็น |
||
| 970 |
_lบทที่ 8 _tคุณมี/ไม่มีจริยธรรมอย่างไร |
||
| 970 |
_lบทที่ 9 _tหลักพื้นฐานที่สำคัญของทีมงาม |
||
| 970 |
_lบทที่ 10 _tบริหารจัดการผู้บังคับบัญชาของคุณ (อย่างไรดี) |
||
| 988 | _c30088 | ||
| 999 |
_c30088 _d30088 |
||