| 000 | 01743cam a2200337 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 25578 | ||
| 005 | 20230423231200.0 | ||
| 008 | 120403s1999 njua b 001 0 eng | ||
| 020 | _a013242231X | ||
| 049 | _bPITLIB | ||
| 050 | 0 | 0 |
_aHD58.8 _b.F76 1999 |
| 100 | 1 |
_aFrench, Wendell L., _d1923- _921073 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aOrganization development : _bbehavioral science interventions for organization improvement / _cWendell L. French, Cecil H. Bell, Jr. _h[book] |
| 250 | _a6th ed. | ||
| 260 |
_aUpper Saddle River, NJ : _bPrentice Hall, _cc1999. _92211 |
||
| 300 |
_axv, 343 p. : _bill. |
||
| 449 | 0 | _a•w009– New Arrivals- Apr. 2012 | |
| 504 | _aIncludes bibliographical references and indexes | ||
| 650 | 0 |
_aOrganizational change. _930051 |
|
| 690 | 0 |
_a0051-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการบริหารคนและกลยุทธ์องค์การ POS (ป.โท) _947387 |
|
| 690 | 0 |
_a0011-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการจัดการธุรกิจการค้าสมัยใหม่ TMBA (ป.โท) _934 |
|
| 690 | 4 |
_a0012 บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการโลจิสติกส์และการคมนาคมขนส่ง LTM (ป.ตรี) _933 |
|
| 700 | 1 |
_aBell, Cecil, _d1935- _921074 |
|
| 942 |
_cBK _mEEC |
||
| 970 |
_lPart I _tAn Introduction to organization development _pp. 1 |
||
| 970 |
_lPart II _tTheory and management of OD _pp. 73 |
||
| 970 |
_lPart III _tOD intrerventions _pp. 145 |
||
| 970 |
_lPart IV _tKey considerations and issue _pหน้า 253 |
||
| 988 | _c25578 | ||
| 999 |
_c25578 _d25578 |
||