000 02709nam a2200385 a 4500
001 24925
005 20230423163202.0
008 120206s2554 th 000 0 tha d
020 _a9786162360909
049 _bPITLIB
050 0 0 _aHF5549.5.R3
_bส723
100 0 _aสิทธิศักดิ์ ศรีธรรมวัฒนา
_925875
245 1 0 _aการประเมินผลงานพนักงานภาคปฏิบัติพร้อมตัวอย่างแบบประเมิน /
_cสิทธิศักดิ์ ศรีธรรมวัฒนา ; บรรณาธิการ, กรภัทร์ สุทธิดารา
_h[book]
260 _aกรุงเทพฯ :
_bธิงค์ บียอนด์ บุ๊คส์,
_c2554.
300 _a167 หน้า ;+
_eซีดีรอม 1 แผ่น (4 3/4 นิ้ว)
449 0 _a•w011– New Arrivals- Feb. 2012
650 4 _aการประเมินผลงาน
_91210
690 0 _a0051-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการบริหารคนและกลยุทธ์องค์การ POS (ป.โท)
_947387
700 0 _aกรภัทร์ สุทธิดารา
_94002
942 _cBK
970 _l1.
_tเหตุผลความจำเป็นที่ต้องพัฒนาระบบการบริหารผลงาน
_pหน้า 7
970 _l2.
_tวิสัยทัศน์ขององค์กร
_pหน้า 16
970 _l3.
_tพันธกิจและแผนงานหลัก
_pหน้า 27
970 _l4.
_tการจัดทำแผนงานการตั้งเป้าหมายประจำปีขององค์กร
_pหน้า 37
970 _l5.
_tการตั้งเป้าหมายของหน่วยงาน
_pหน้า 57
970 _l6.
_tการจัดทำแผนปฏิบัติงานประจำปี
_pหน้า 70
970 _l7.
_tการสร้างเกณฑ์ประเมินผล
_pหน้า 82
970 _l8.
_tการประเมินผลงานประจำปี
_pหน้า 101
970 _l9.
_tการประเมินผล 360 องศา
_pหน้า 107
970 _l10.
_tประโยชน์ของผลการประเมิน
_pหน้า 128
970 _l11.
_tการบริหารคนให้ได้ผลงาน
_pหน้า 135
970 _l12.
_tภาคผนวก
_pหน้า 151
988 _c24925
999 _c24925
_d24925