000			02375nam a22003257a 4500
001			12118
005			20230423230727.0
008			080702s25 at 00010 eng
020			_a9780470810804 (pbk.)
035			_a12118
049			_bPITLIB
050	0	0	_aHF5549 _b.S877 2008
100	0		_aStone, Raymond J. _917466
245	1	0	_aHuman resource management / _cJohn Trevor Campling...[et.al] _h[book]
250			_a20th ed. (Anniversary Edition)
260	0		_aMilton, Qld. : _bJohn Wiley & Sons Australia, _c2008. _917464
300			_axxii, 914 p.: _bill.
500			_aIncludes index
520	0		_aIn this sixth edition, the content has been thoroughly revised to reflect contemporary issues and practices in HRM, including the impact of the Workplace Relations Amendment (Work Choices) Act 2005. Topical issues such as worklife balance, the ageing population and the skills shortage are thoroughly explored in terms of their effect on organisations, employees and the HR manager
650		0	_aPersonnel management _93482
690		4	_a0011_1 บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการธุรกิจการค้าสมัยใหม่ MTM (ป.ตรี) _931
690		4	_a0013 บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการธุรกิจอาหาร FBM (ป.ตรี) _932
690		4	_a0012 บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการโลจิสติกส์และการคมนาคมขนส่ง LTM (ป.ตรี) _933
690		0	_a0011-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการจัดการธุรกิจการค้าสมัยใหม่ TMBA (ป.โท) _934
690		0	_a0011-2 วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาจีน บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาบริหารธุรกิจหลักสูตรภาษาจีน CMBA (ป.โท) _9205
690		0	_a0051-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการบริหารคนและกลยุทธ์องค์การ POS (ป.โท) _947387
942			_cBK
988			_c12118
999			_c12118 _d12118