หลักการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในศตวรรษที่ 21 / นิทัศน์ ศิริโชติรัตน์

By:

นิทัศน์ ศิริโชติรัตน์

Contributor(s):

มหาวิทยาลัยมหิดล. คณะสาธารณสุขศาสตร์

Publication details: กรุงเทพฯ : โรงพิมพ์แห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2560. Edition: พิมพ์ครั้งที่ 3Description: 387 หน้า ; 26 ซมISBN:

9786164134720

Other title:

บริหารทรัพยากรมนุษย์

Subject(s):

LOC classification:

HF5549 .น596ห

Summary: การแข่งขันขององค์การต่าง ๆ ในยุคศตวรรษที่ 21 มีความเข้มข้นและรุนแรงมากขึ้น โดยเฉพาะในปัจจุบัน ซึ่งเป็นยุคของการค้าเสรีเป็นปัจจัยที่มีส่วนกระตุ้นให้การแข่งขันทวีความรุนแรงมากยิ่งขึ้น ดังนั้น องค์การที่จะสามารถยืนหยัดและแข่งขันได้ในระดับโลก จำเป็นที่จะต้องมีบุคลากรที่มีศักยภาพอยู่เป็นจำนวนมาก "ทุนมนุษย์" (Human Capital) จึงเป็นสิ่งที่ทุกองค์การแสวงหา หนังสือ "หลักการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในศตวรรษที่ 21" เล่มนี้ มีเนื้อหาประกอบด้วย การพัฒนาและการบริหารทรัพยากรมนุษย์ กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ กระบวนการบริหารทรัพยากรมนุษย์ สมรรถนะและการวัดผลลัพธ์ พฤติกรรมบุคคลต่อประสิทธิภาพของงาน ความฉลาดทางอารมณ์ พฤติกรรมกลุ่ม ทีม เครือข่าย และกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ และอื่น ๆ อีกมากมาย นับเป็นตำราที่ดีและควรค่าแก่การศึกษาอ้างอิงเชิงวิชาการและอรรถประโยชน์ต่อผู้สนใจ นิสิต นักศึกษา คณาจารย์ นักวิชาการและนักบริหาร เพื่อพัฒนาความรู้และทักษะด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์ให้มีประสิทธิภาพและ เกิดประโยชน์สูงสุดต่อไป

รายการแท็กจากห้องสมุดนี้: ไม่มีรายการแท็กสำหรับชื่อเรื่องนี้จากห้องสมุดนี้ ล็อกอินเข้าสู่ระบบเพื่อเพิ่มรายการแท็ก

รายการที่มีในห้องสมุด
ประเภททรัพยากร	ห้องสมุดที่อยู่ปัจจุบัน	หมวดหมู่	เลขเรียกหนังสือ	หมายเลขฉบับ	สถานะ	บาร์โค้ด
หนังสือ	PIM EEC Library	หนังสือภาษาไทย	HF5549 .น596ห 2560 (เรียกดูชั้นหนังสือ(เปิดด้านล่าง))		พร้อมให้บริการ	32550000506299
หนังสือ	PIM EEC Library	หนังสือภาษาไทย	HF5549 .น596ห 2560 (เรียกดูชั้นหนังสือ(เปิดด้านล่าง))	ฉ.2	พร้อมให้บริการ	32550000506300
หนังสือ	PIM EEC Library	หนังสือภาษาไทย	HF5549 .น596ห 2560 (เรียกดูชั้นหนังสือ(เปิดด้านล่าง))	ฉ.3	พร้อมให้บริการ	32550000506301
หนังสือ	PIM EEC Library	หนังสือภาษาไทย	HF5549 .น596ห 2560 (เรียกดูชั้นหนังสือ(เปิดด้านล่าง))	ฉ.4	พร้อมให้บริการ	32550000506302
หนังสือ	PIM EEC Library	หนังสือภาษาไทย	HF5549 .น596ห 2560 (เรียกดูชั้นหนังสือ(เปิดด้านล่าง))	ฉ.5	พร้อมให้บริการ	32550000506303

รายการจองทั้งหมด: 0

บทที่ 1 การพัฒนาและการบริหารทรัพยากรมนุษย์ -- บทที่ 2 กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ -- บทที่ 3 การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ -- บทที่ 4 กระบวนการบริหารทรัพยากรมนุษย์ -- บทที่ 5 สมรรถนะและการวัดผลลัพธ์ -- บทที่ 6 พฤติกรรมบุคคลต่อประสิทธิภาพของงาน -- บทที่ 7 ความฉลาดทางอารมณ์ -- บทที่ 8 พฤติกรรมกลุ่ม ทีม เครือข่าย และกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ -- บทที่ 9 พฤติกรรมองค์การ บทบาท อำนาจ การเมืองและการสื่อสารในองค์การ -- บทที่ 10 ผู้นำและภาวะผู้นำ ฯลฯ

การแข่งขันขององค์การต่าง ๆ ในยุคศตวรรษที่ 21 มีความเข้มข้นและรุนแรงมากขึ้น โดยเฉพาะในปัจจุบัน ซึ่งเป็นยุคของการค้าเสรีเป็นปัจจัยที่มีส่วนกระตุ้นให้การแข่งขันทวีความรุนแรงมากยิ่งขึ้น ดังนั้น องค์การที่จะสามารถยืนหยัดและแข่งขันได้ในระดับโลก จำเป็นที่จะต้องมีบุคลากรที่มีศักยภาพอยู่เป็นจำนวนมาก "ทุนมนุษย์" (Human Capital) จึงเป็นสิ่งที่ทุกองค์การแสวงหา หนังสือ "หลักการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในศตวรรษที่ 21" เล่มนี้ มีเนื้อหาประกอบด้วย การพัฒนาและการบริหารทรัพยากรมนุษย์ กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ กระบวนการบริหารทรัพยากรมนุษย์ สมรรถนะและการวัดผลลัพธ์ พฤติกรรมบุคคลต่อประสิทธิภาพของงาน ความฉลาดทางอารมณ์ พฤติกรรมกลุ่ม ทีม เครือข่าย และกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ และอื่น ๆ อีกมากมาย นับเป็นตำราที่ดีและควรค่าแก่การศึกษาอ้างอิงเชิงวิชาการและอรรถประโยชน์ต่อผู้สนใจ นิสิต นักศึกษา คณาจารย์ นักวิชาการและนักบริหาร เพื่อพัฒนาความรู้และทักษะด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์ให้มีประสิทธิภาพและ เกิดประโยชน์สูงสุดต่อไป

ไม่มีความคิดเห็นใด ๆ ต่อชื่อเรื่องนี้

เพื่อโพสต์ความคิดเห็น

แบ่งปัน