รูปภาพจากเว็บไซต์ Amazon.com
Labor relations and collective bargaining : cases, practice, and law / Michael R. Carrell, Christina Heavrin [book]
Publication details: Upper Saddle River, N.J. : Pearson/Prentice Hall, c2007. Edition: 8th edDescription: xviii, 654 p. : illISBN:- 0131868721
- 9780131868724
- Collective labor agreements -- United States
- Collective bargaining -- United States
- Industrial relations -- United States
- 0011_1 บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการธุรกิจการค้าสมัยใหม่ MTM (ป.ตรี)
- 0012 บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการโลจิสติกส์และการคมนาคมขนส่ง LTM (ป.ตรี)
- 0013 บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการธุรกิจอาหาร FBM (ป.ตรี)
- 0022 วิศวกรรมศาสตรบัณฑิต สาขาวิศวกรรมอุตสาหการ IE (ป.ตรี)
- 0011-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการจัดการธุรกิจการค้าสมัยใหม่ TMBA (ป.โท)
- 0011-2 วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาจีน บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาบริหารธุรกิจหลักสูตรภาษาจีน CMBA (ป.โท)
- 0051-1 บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาการบริหารคนและกลยุทธ์องค์การ POS (ป.โท)
- KF3408 .C37 2007
| ประเภททรัพยากร | ห้องสมุดที่อยู่ปัจจุบัน | หมวดหมู่ | ตำแหน่งจัดวาง | เลขเรียกหนังสือ | สถานะ | วันกำหนดส่ง | บาร์โค้ด | จำนวนรายการจอง |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
หนังสือ
|
PIM Creative Learning Space | หนังสือภาษาอังกฤษ | English Book Shelves | KF3408 .C37 2007 (เรียกดูชั้นหนังสือ(เปิดด้านล่าง)) | Weeding | 32550000104436 |
รายการจองทั้งหมด: 0
Includes bibliographical references (p. 603-626) and index
History and law -- Challenges and opportunities -- Establishing a bargaining unit -- Unfair labor practices -- Negotiating an agreement -- Wage and salary issues -- Employee benefits issues -- Job security and seniority -- Implementing the collective bargaining agreement -- Grievance and disciplinary procedures -- The arbitration process -- Comparative global industrial relations
ไม่มีความคิดเห็นใด ๆ ต่อชื่อเรื่องนี้